Opinión

Ilustración: Eveline Schram

Reivindicando nuestros derechos a la inclusión económica

Detengamos el ciclo de la pobreza. ¡Tenemos derecho a vivir libres y con dignidad!

Día Internacional contra la Homofobia, la Transfobia y la Bifobia (IDAHOT), que se celebra cada 17 de mayo en más de 130 países, llama la atención mundial sobre la violencia y la discriminación que enfrentan las personas lesbianas, gais, bisexuales, transgénero e intersexuales, así como las personas con diversas orientaciones sexuales, identidades o expresiones de género y características sexuales (SOGIESC).

El tema anual de IDAHOT 2022 es: Nuestros cuerpos, nuestras vidas, nuestros derechosUna parte esencial de poder vivir libre y con dignidad –aunque a menudo se pasa por alto– es la oportunidad de conseguir un trabajo que permita ganarse la vida.

La discriminación y exclusión que sufren las personas LGBTIQ+ y aquellas con diversidad sexual, sexual y emocional (SOGIESC) las lleva, por ejemplo, a abandonar la escuela y a aceptar trabajos precarios, lo que a menudo las expone también al riesgo de explotación y violencia sexual o de género. Al mismo tiempo, las dificultades económicas están estrechamente relacionadas con la mala salud. Hemos visto cómo... Covid-19 pandemia ha causado más pérdida de empleos e ingresos en todo el mundo, lo que empeora la situación de quienes ya experimentan diversos grados de estigma y violencia.

 “Las sociedades inclusivas obtienen mejores resultados y las empresas con una fuerza laboral diversa tienden a tener más éxito”.

“La situación socioeconómica de las personas LGBT en Mozambique es desesperada”, comparte un activista LGBTIQ+. “La mayoría de las veces, abandonan la escuela, lo que arruina sus posibilidades de conseguir un trabajo decente”. No solo en Mozambique, sino en todo el mundo, las personas lesbianas, gais, bisexuales, transgénero, intersexuales y queer (LGBTIQ+) enfrentan dificultades económicas. Hivos Programa Libre para ser Yo es uno de los primeros de su tipo en desarrollar específicamente una agenda de promoción para allanar el camino para la incorporación de la orientación sexual, la identidad y expresión de género y las características sexuales (SOGIESC) en los programas de desarrollo económico.

El contexto

Para muchas personas intersexuales, la espiral económica descendente comienza temprano en la vida, cuando son etiquetadas como "antinaturales", "embrujadas" o algo peor, y rechazadas por su familia, escuela, compañeros y otros contactos sociales. Ya sea que hayan sido sometidas a mutilación genital o no, la probabilidad de ser víctimas de violencia sexual y de género es alta, lo que conlleva un deterioro de la salud mental y bajos niveles educativos. Para algunas, el acceso a la documentación de identidad es difícil o imposible, lo que reduce aún más sus oportunidades en el mercado laboral.

Para todas las personas LGBTIQ+, la discriminación en la escuela y el trabajo, el miedo constante a ser descubiertos y/o la incapacidad de ser plenamente ellos mismos en el trabajo significan menos ascensos, condiciones de trabajo más precarias y menos seguridad laboral.

Para muchas personas trans, sentirse y/o ser vistos como no conformes con su género resulta en ser acosados ​​en la escuela, lo que a menudo los hace... abandonarSu dificultad para obtener documentos de identidad, diplomas escolares, comprobantes de servicio militar y demás documentación requerida para el mercado laboral regular los obliga a buscar empleos precarios, a menudo ilegales o peligrosos. Para algunos, la imposibilidad de acceder o costear la transición médica afecta gravemente su confianza en sí mismos y su capacidad para desenvolverse plenamente en la vida diaria.

Las mujeres lesbianas y bisexuales suelen tener dificultades para sobrevivir por sí mismas, especialmente en sociedades donde se espera que las mujeres se casen con un hombre para sobrevivir económicamente. Al igual que muchas otras niñas, la sociedad invierte mucho menos en su educación que en la de los niños, y una vez empleadas, sus ingresos son mucho menores que los de los hombres que realizan el mismo trabajo, especialmente si parecen solteras.

Desarrollo economico

El desarrollo económico representa una parte considerable de la ayuda oficial al desarrollo; sin embargo, estos fondos rara vez llegan a las comunidades LGBTIQ+. En 2017 y 2018, solo el 0.04 % de la Ayuda Oficial al Desarrollo (AOD) se destinó específicamente a mejorar la vida de las personas LGBTIQ+, casi exclusivamente a través de programas de derechos humanos o VIH.

La investigación ha demostrado Que las leyes anti-LGBT, junto con las actitudes que las mantienen vigentes, tienen un impacto directo en la economía de un país. Las sociedades inclusivas prosperan, y las empresas con una fuerza laboral diversa tienden a tener más éxito. Por lo tanto, invertir en las personas y comunidades LGBTIQ+ también redunda en el interés económico de los países y las empresas.

Libre para ser yo y la inclusión económica

El programa Free to be Me de Hivos abre una nueva forma de ver a las comunidades LGBTIQ+ como económicamente subdesarrolladas y necesitadas de intervenciones de desarrollo económico.

El programa "Libre de ser Yo" apoya el acceso de las personas LGBTIQ+ a programas de desarrollo económico con un enfoque doble: desde abajo, brindando a los grupos comunitarios las herramientas y la información necesarias para una incidencia eficaz y empoderándolos para interactuar con actores a nivel nacional; y desde arriba, con un enfoque global pionero que muestra la necesidad del desarrollo económico LGBTIQ+ y ofrece soluciones replicables y escalables para maximizar su impacto.

Actualmente, los grupos comunitarios LGBTIQ+ y los actores del desarrollo económico, como bancos (de desarrollo), ministerios de economía y de trabajo, inversores (de impacto) y organizaciones de ayuda, tienen dificultades para comunicarse. Por lo tanto, el programa busca capacitar a los grupos comunitarios en el uso de evidencia bien documentada y soluciones concretas para convencer a estas instituciones de que incluyan a las personas LGBTIQ+ en sus programas.

A nivel global, el programa busca reunir a actores que desempeñan, o deberían desempeñar, un papel en la inclusión LGBTIQ+: el Banco Mundial y los bancos regionales de desarrollo, gobiernos, empresas, investigadores y la sociedad civil. Con ellos, crearemos una definición clara del desarrollo económico LGBTIQ+ y brindaremos herramientas para intervenciones eficaces.

Por último, pero no por ello menos importante, Hivos planea poner a prueba un nuevo conjunto de intervenciones de desarrollo económico, acompañadas de investigaciones sobre su eficacia, de modo que al final de nuestro programa en 2025 tendremos un catálogo de intervenciones probadas que puedan ampliarse o replicarse.

Nuestras actividades y nuestros socios

El programa Libre de Ser Yo también apoya a grupos y comunidades LGBTIQ+ de otras maneras. Construye y mantiene bases sólidas para grupos de la sociedad civil, mejora la percepción pública y aboga por mejores leyes y políticas en 14 países de África, Oriente Medio y el Sudeste Asiático.

La alianza del programa está formada por seis organizaciones diversas y experimentadas que están firmemente comprometidas a mejorar la vida de las personas LGBTIQ+ en todo el mundo. Vibras positivas Mejora el bienestar y la resiliencia de activistas, comunidades y organizaciones, y les ayuda a expresarse más abiertamente. Mundo ILGA is las Red global de organizaciones LGBTIQ+, con 1654 miembros en 162 países y una voz influyente a nivel internacional. Socio técnico. Campañas Sogi Tiene una gran experiencia apoyando a activistas LGBTIQ+ para influir positivamente en la opinión pública. La Red Interreligiosa Mundial sabe cómo involucrar a los líderes religiosos en diálogos con personas LGBTIQ+ de fe. Orgullo en el lugar de trabajo Tiene valiosas redes de empresas (multinacionales) y conocimientos técnicos en inclusión laboral.

Si tienes preguntas o sugerencias, puedes comunicarte con Lucy Mung'alaLíder de Impacto en Igualdad de Género, Diversidad e Inclusión de Hivos.

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