Este manual le ayudará a implementar una estrategia para desarrollar un liderazgo feminista transformador en el sector hortícola de África Oriental. Los objetivos son:
- Equipar a las mujeres con los conocimientos y habilidades de liderazgo necesarios para sobresalir en el sector hortícola.
- Aumentar la conciencia y la valoración de los derechos laborales de las mujeres en el sector hortícola.
- Aumentar la confianza de las mujeres para asumir el liderazgo y desafiar las prácticas discriminatorias dentro del sector.
El manual se basa en el programa insignia de Akina Mama wa Afrika, socio de Hivos. Instituto Africano de Liderazgo de Mujeres (POT). (P = Dominio personal; O = Habilidades organizativas; T = Toma de acción).
