• Fecha tope: 19 de Abril, 2023
• Duración: 6 meses (sujeto a renovación en función del rendimiento y las necesidades)
• Ubicación: Egipto
• Fecha de inicio: 1 de mayo de 2023

Acerca de Hivos

Hivos es una organización internacional guiada por valores humanistas que trabaja por un mundo donde las personas puedan desarrollar todo su potencial, liberando su ingenio y creatividad para construir sociedades justas, equitativas y sostenibles para sí mismas y las generaciones futuras. Trabajamos en colaboración con otras organizaciones en Oriente Medio, África, Asia y América Latina en tres áreas de impacto: 1) Derechos Cívicos en la Era Digital, 2) Justicia Climática y 3) Igualdad de Género, Diversidad e Inclusión. Nuestro enfoque se centra en la búsqueda de soluciones y construimos movimientos más amplios para el cambio amplificando y conectando voces. Para garantizar la continuidad y expansión de nuestro trabajo, buscamos diversificar nuestras fuentes de financiación y aumentar nuestra base de donantes.

Acerca de GreenWorks

Nuestra visión es capacitar a jóvenes para que encuentren un trabajo digno en la Economía Verde, que Hivos define como una economía con proyección de futuro. Se prevé que estas economías sigan creciendo y requerirán que los jóvenes adquieran nuevas habilidades que no se abordan en los sistemas educativos tradicionales. Para garantizar la expansión de estas economías en el norte de África y la existencia de una cadena de valor adecuada que respalde su crecimiento, Hivos también busca estimular la formación de clústeres de innovación que aporten a estas economías soluciones empresariales viables. Con este fin, los objetivos del programa son cuatro:

1. Se forman clústeres de innovación que permiten a las empresas que operan en las economías verde y digital escalar.
2. Las organizaciones de apoyo al desarrollo empresarial y los centros de empleabilidad aumentan su capacidad para implementar actividades de creación de empleo y desarrollo del sector privado más allá del apoyo del programa.
3. Los jóvenes capacitados en habilidades del siglo XXI encuentran empleos en economías laborales preparadas para el futuro y
4. Las empresas sociales que operan en economías con empleos a prueba de futuro amplían sus negocios, creando así nuevos puestos de trabajo.

Obras Verdes Este programa es una continuación de los programas que Hivos ha estado implementando en el norte de África durante los últimos cinco años: Mideast Creatives (de 2014 a 2016), Co-Working for Sustainable Employment (de 2016 a 2018) e Boosting Bottom-Up Societal Transformation (BOOST) (en 2019). Este esfuerzo colectivo ha apoyado con éxito a más de 25 espacios de colaboración en Argelia, Egipto, Libia y Túnez, y ha contribuido a la creación de más de 200 nuevas empresas, al crecimiento de más de 100 y a la creación de más de 3,000 nuevas oportunidades de empleo.

Propósito y alcance

Hivos busca un consultor para brindar apoyo al personal del programa Green Works en actividades relacionadas con la implementación del programa y la supervisión de los socios.

En concreto, el consultor prestará apoyo al equipo de Hivos GreenWorks y al director del programa en:

• Gestionar conjuntamente las relaciones con las organizaciones locales de desarrollo empresarial (BDSO) y las entidades estatales (SE);
• Supervisar la implementación de actividades por parte de los socios en todo el país;
• Asegurar que los socios implementen el programa de desarrollo de capacidades y destine los fondos a la
  Los beneficiarios recibirán sus pagos a tiempo y de acuerdo con el presupuesto, según lo estipulado en el plan del proyecto;
• Recopilación y revisión de informes técnicos y financieros presentados por los socios y
  presentándolos al director del programa y al responsable del programa;
• Trabajar en estrecha colaboración con el responsable de seguimiento y evaluación para recopilar datos valiosos, lecciones aprendidas y tomar decisiones.
  garantizar que se alcancen los objetivos de los KPI;
• Identificar el potencial y desarrollar sinergias con otros programas o socios en el
  campo de la justicia climática o en la medida en que sea relevante para el programa de la Universidad George Washington;
• Organizar eventos, conferencias, reuniones o actividades similares en coordinación con las autoridades locales.
  socios y partes interesadas pertinentes;
• Desarrollar y entregar informes periódicos del programa, estudios de caso, auditorías y
  documentación según sea necesario;
• Otras tareas que le solicite el superior directo, según sea necesario.

Cronograma

El proyecto no tiene una ubicación fija. Su duración es de 6 meses, a partir del 1 de mayo de 2023 (los detalles finales sobre el total de días laborables y el presupuesto se confirmarán con el consultor durante la firma del contrato).

Competencias

• Se requiere al menos una licenciatura en un campo relevante (por ejemplo: Desarrollo, Relaciones Internacionales, Economía y Emprendimiento). Una maestría es un plus.
• Experiencia laboral relevante y demostrable: más de 5 años en gestión de proyectos en el ámbito del desarrollo empresarial.
• Se requiere una amplia experiencia, contactos y trayectoria demostrables en Egipto, siendo una gran ventaja contar con experiencia y conocimientos en Argelia y Túnez.
• Sólidos y profundos conocimientos sobre cooperación internacional y sobre la evolución social y económica de la región de Oriente Medio y Norte de África (MENA).
• Capaz de facilitar y organizar eventos, conferencias, etc., con múltiples partes interesadas.
• Experiencia demostrable en la implementación de programas, la gestión y supervisión de socios y partes interesadas.
• Habilidades y experiencia demostrables en la redacción de informes en inglés.
• Disponibilidad para viajar según las necesidades del programa.
• Dominio del inglés y el árabe, tanto escrito como hablado; el francés es un plus.

Habilidades y competencias conductuales requeridas

• Bien organizado
• Flexible
• Gran integridad, fiabilidad y sentido de la responsabilidad.
• Actitud positiva, espíritu de equipo y capacidad para trabajar con un equipo diverso.
• Excelente en la gestión del tiempo y la gestión de la carga de trabajo.

Cómo aplicar:

Invitamos a los consultores interesados ​​con las habilidades, experiencia y conexiones relevantes a presentar lo siguiente:

1. Una manifestación de interés que demuestre por qué usted es la persona o personas adecuadas para este puesto.
   asignación;
2. Un Curriculum Vitae que respalde su manifestación de interés;
3. Al menos dos contactos de referencia de trabajos/asignaciones pasados/recientes y similares.

Este proyecto es un encargo del Centro Hivos MENA. Se asignará una persona de contacto del Programa GreenWorks de Hivos para comunicarse periódicamente con el consultor y proporcionarle la documentación pertinente y contactos dentro de Hivos. El consultor presentará el borrador del informe y el informe final a la persona de contacto asignada para recabar su opinión y sugerencias.

Por favor, presente su solicitud antes del 19 de abril de 2023.Tanto la carta de motivación como el currículum vitae deben enviarse en inglés a Hivos por correo electrónico a: menaprocurement@hivos.org

Por favor, escriba "GreenworksConsultancy – Egipto" en el asunto de su correo electrónico.